สืบค้นงานวิจัย
ผลการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลของจังหวัดนครนายกโดยใช้แนวทางตามตัวชี้วัดของสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก
อภิรักษ์ หลักชัยกุล - กรมส่งเสริมการเกษตร
ชื่อเรื่อง: ผลการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลของจังหวัดนครนายกโดยใช้แนวทางตามตัวชี้วัดของสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก
ผู้แต่ง / หัวหน้าโครงการ: อภิรักษ์ หลักชัยกุล
บทคัดย่อ: การศึกษา เรื่อง ผลการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบล โดยใช้ตัวชี้วัดของสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก เพื่อศึกษาถึงสภาพโดยทั่วไป ข้อมูลเกี่ยวกับบทบาทการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตร ปัญหาอุปสรรคที่มีผลต่อการดำเนินงานตามตัวชี้วัด แนวทางในการแก้ไขปัญหา เพื่อให้ได้แนวทางที่เหมาะสมในการจัดทำตัวชี้วัด ที่เหมาะสมสอดคล้องกับสภาพพื้นที่และเหมาะสมกับศักยภาพของเจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตร เพื่อพัฒนางานศูนย์บริการฯ ให้ดียิ่งต่อไป จากการศึกษา พบว่าข้อมูลสภาพทั่วไปของเจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตรประจำตำบลจังหวัดนครนายก ซึ่งมีจำนวน 26 คน พบว่าร้อยละ 53.84 เป็นชาย และร้อยละ 46.16 เป็นหญิง มีอายุจริงเฉลี่ย 44 ปี มีอายุราชการในกรมส่งเสริมการเกษตร เฉลี่ย 21 ปี เป็นตำแหน่งเจ้าพนักงานการเกษตร ร้อยละ 61.54 ส่วนใหญ่เป็นตำแหน่งระดับ 5 คือ ร้อยละ 69.23 มีอัตราเงินเดือนเฉลี่ย 17,647 บาท ร้อยละ 84.62 จบการศึกษาในระดับปริญญาตรี และร้อยละ 96.15 สมรส และพักในอำเภอที่ปฏิบัติงาน ร้อยละ 80.77 พักอยู่รวมกับครอบครัวทุกวัน ร้อยละ 80.77 และร้อยละ 57.69 รับผิดชอบเพียงตำบลเดียว และร้อยละ 30.77 รับผิดชอบจำนวน 2 ตำบล ที่เหลือร้อยละ 11.54 รับผิดชอบจำนวน 3 ตำบล และรับผิดชอบหมู่บ้านเฉลี่ย 16 หมู่บ้าน/คน จำนวนครัวเรือนเกษตรกรเฉลี่ย 1,118 ครัวเรือน/คน ในส่วนของการพิจารณาความดีความชอบเป็นกรณีพิเศษ 1.5 ขั้น เฉลี่ย 4 ครั้ง ส่วนการพิจารณาความดีความชอบ 2 ขั้น มีค่าเฉลี่ยที่ 2 ครั้ง บทบาทการปฏิบัติงาน ของเจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตรประจำตำบล ตามตัวชี้วัดสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก ที่กำหนดเป็นรายบุคคล จำแนกก่อนการเปลี่ยนแปลงการรับผิดชอบตำบล ระหว่างเดือนธันวาคม 2545 - กุมภาพันธ์ 2546 โดยมีระดับคะแนนเฉลี่ย 507.05, 711.14 และ 674.32 คะแนน/คน ตามลำดับ และเมื่อพิจารณาหลังการเปลี่ยนแปลงการรับผิดชอบตำบล ระหว่างเดือนมีนาคม - กันยายน 2546 พบว่าค่าเฉลี่ยของระดับคะแนน 462.11, 561.15 และ 667.38 คะแนน/คน ตามลำดับซึ่งระดับคะแนนในช่วง 3 เดือนดังกล่าว ยังมีการใช้ตัวชี้วัดงานศูนย์บริการฯ แบบเก่าแต่มีการปรับรายละเอียดบางอย่าง เป็นช่วงก่อนการปรับเปลี่ยนหลักฐานการจัดส่งตามแนวทางที่ได้ตกลงกันใหม่ทั้งหมด จะเห็นว่าช่วงดังกล่าว มีระดับคะแนนเพิ่มเป็นลำดับ ภายหลังการเปลี่ยนแปลงและดำเนินการตามตัวชี้วัดที่ปรับปรุงใหม่ทั้งหมดในงานศูนย์บริการฯ ตั้งแต่เดือนมิถุนายน - กันยายน 2546 มีระดับคะแนนเฉลี่ย 568.75, 600.00, 564.42 และ 523.85 คะแนน/คน ตามลำดับ เมื่อดำเนินการศึกษาถึง ความเข้าใจของเจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตรประจำตำบล ในการใช้ตัวชี้วัดสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก เพื่อหาความเข้าใจในการใช้ตัวชี้วัด พร้อมกับนำผลดังกล่าวมาวิเคราะห์ หาความสัมพันธ์ของข้อมูลต่างๆ และนำผลมาปรับใช้ในการปรับปรุงตัวชี้วัดเพื่อให้เกิดความสมบูรณ์ในตัวชี้วัด ซึ่งดำเนินการ 3 ครั้ง คือช่วงเดือนกุมภาพันธ์ พฤษภาคม และกันยายน เพื่อหาความสืบเนื่องของความเข้าใจในการใช้ตัวชี้วัดพบว่า เจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตรประจำตำบลมีความเข้าใจในการใช้ตัวชี้วัดเพิ่มขึ้นเป็นลำดับซึ่งสอดคล้องกับระดับคะแนนที่สูงขึ้น จังหวัดปัญหาที่เกิดขึ้นจากการดำเนินการใช้ตัวชี้วัดผลการดำเนินงานศูนย์บริการฯ ทางสำนักงานเกษตรนครนายก ได้ดำเนินการชี้แจง ในวันประชุมเกษตรอำเภอประจำเดือน ทุกครั้งในภาคบ่าย เพื่อให้เกิดความเข้าใจตรงกันและนำมาปรับใช้ในส่วนที่สามารถปรับปรุงตัวชี้วัดได้ทันทีในเดือนถัดไป และนำมา ปรับใช้ในการปรับปรุงตัวชี้วัดงานศูนย์บริการฯ ในปีงบประมาณ การทดสอบสมมติฐาน จากการศึกษาแนวคิด ทฤษฎี ที่เกี่ยวข้อง ผู้ศึกษาวิจัยได้นำมาตั้งสมมติฐานในการวิจัย พบว่าเจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตรประจำตำบล มีผลการปฏิบัติงานก่อนการปรับเปลี่ยนตำบล แตกต่างจากหลังการปรับเปลี่ยนการรับผิดชอบตำบล ตามตัวชี้วัดงานศูนย์บริการฯ อย่างมีนัยสำคัญยิ่งทางสถิติที่ระดับ .05 ส่วนการพิจารณาก่อนการปรับเปลี่ยนการรับผิดชอบตำบล พบว่า เพศ อายุ อายุราชการในกรมส่งเสริมการเกษตร ระดับตำแหน่ง อัตราเงินเดือน การได้รับพิจารณาความดีความชอบ 1.5 และ 2 ขั้น และการพักอยู่กับครอบครัวที่แตกต่างกัน ไม่มีผลต่อการปฏิบัติงานตามตัวชี้วัดงานศูนย์บริการฯ อย่างมีนัยสำคัญยิ่งทางสถิติที่ระดับ .05 ส่วนจำนวนตำบล จำนวนหมู่บ้าน การพักอาศัยในพื้นที่การปฏิบัติงานที่รับผิดชอบ มีผลต่อการปฏิบัติงานตามตัวชี้วัดงานศูนย์บริการฯ อย่างมีนัยสำคัญยิ่งทางสถิติที่ระดับ .05 ภายหลังการปรับเปลี่ยนการรับผิดชอบตำบล พบว่า อายุ อายุราชการในกรมส่งเสริมการเกษตร ระดับตำแหน่ง อัตราเงินเดือน การพักอยู่กับครอบครัวที่แตกต่างกัน ไม่มีผลต่อการปฏิบัติงานตามตัวชี้วัดงานศูนย์บริการฯ อย่างมีนัยสำคัญยิ่งทางสถิติที่ระดับ .05 ส่วนเพศ การได้รับพิจารณาความดีความชอบ 2 ขั้น และจำนวนหมู่บ้าน มีผลต่อการปฏิบัติงานตามตัวชี้วัดงานศูนย์บริการฯ อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 และการได้รับพิจารณาความดีความชอบ 1.5 ขั้น จำนวนตำบลที่รับผิดชอบ การพักอาศัยในพื้นที่การปฏิบัติงานที่รับผิดชอบ มีผลต่อการปฏิบัติงานตามตัวชี้วัดงานศูนย์บริการฯ อย่างมีนัยสำคัญยิ่งทางสถิติที่ระดับ .05
บทคัดย่อ: ไม่พบข้อมูลจากหน่วยงานต้นทาง
ภาษา (EN): th
เผยแพร่โดย: กรมส่งเสริมการเกษตร
คำสำคัญ: สำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก
หมวดหมู่ AGRIS:
  1. E เศรษฐศาสตร์ การพัฒนา และสังคมวิทยาชนบท (Economics, development, and rural sociology)::E20 องค์กร , การบริหาร และการจัดการวิสาหกิจเกษตร หรือฟาร์ม (Organization, administration and management of agricultural enterprises or farms)
  2. 21
เจ้าของลิขสิทธิ์: กรมส่งเสริมการเกษตร
หากไม่พบเอกสารฉบับเต็ม (Full Text) โปรดติดต่อหน่วยงานเจ้าของข้อมูล

การอ้างอิง

อภิรักษ์ หลักชัยกุล. "ผลการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลของจังหวัดนครนายกโดยใช้แนวทางตามตัวชี้วัดของสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก". กรมส่งเสริมการเกษตร. 2547

อภิรักษ์ หลักชัยกุล. "ผลการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลของจังหวัดนครนายกโดยใช้แนวทางตามตัวชี้วัดของสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก". กรมส่งเสริมการเกษตร. 2547. Print.



TARR Wordcloud:
ผลการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลของจังหวัดนครนายกโดยใช้แนวทางตามตัวชี้วัดของสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก
อภิรักษ์ หลักชัยกุล
กรมส่งเสริมการเกษตร
2547
ผลการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลโดยใช้ตัวชี้วัดของสำนักงานเกษตรจังหวัดนครนายก การประเมินผลศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบล การประเมินผลศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลปี 2546 การมีส่วนร่วมของคณะกรรมการศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลในการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบล จังหวัดอุทัยธานี ผลการดำเนินงานเรื่องการศึกษาบทบาทของคณะกรรมการบริหารศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลในจังหวัดพระนครศรีอยุธยา ความคิดเห็นของเจ้าหน้าที่ที่มีต่อการดำเนินงาน ศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบล บทบาทของเจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตรในการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบลในจังหวัดแพร่ปี 2547 ความพึงพอใจของคณะกรรมการบริหารในการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบล จังหวัดปัตตานี ความพึงพอใจของผู้นำสถาบันเกษตรกรต่อการดำเนินงานของศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบล จังหวัดปทุมธานี ความพึงพอใจของผู้นำสถาบันเกษตรกรที่มีต่อการดำเนินงานศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบล จังหวัดอ่างทอง
คัดลอก URL
กระทู้ของฉัน
ผลการสืบค้นทั้งหมด โพสต์     เรียงลำดับจาก
พัฒนาระบบโดยศูนย์ความรู้เฉพาะด้านวิศวกรรมความรู้และวิศวกรรมภาษาDeveloped by Center of Excellence for Unified Knowledge and Language Engineering
สนับสนุนโดยสำนักงานพัฒนาการวิจัยการเกษตร (องค์การมหาชน)Supported by the Agricultural Research Development Agency (Public Organization)
แบบสำรวจความพึงพอใจQuestionair